Viele Leser unserer Seite denken darüber nachindem Sie in Ihren eigenen vier Wänden ein kleines Büro einrichten, denn in unserem Informationszeitalter müssen Sie oft arbeiten, ohne Ihr Zuhause zu verlassen. Ist Ihre Wohnung allerdings klein, wird höchstwahrscheinlich kein Platz für ein vollwertiges Arbeitszimmer vorhanden sein. Und in unserer Zeit ist dies für viele Menschen notwendig – für diejenigen, die unerledigte Arbeiten mit nach Hause nehmen, und insbesondere für diejenigen, deren ständiger Arbeitsplatz sich in der eigenen Wohnung befindet. Zweifellos werden viele zustimmen, dass ein Raum von bescheidener Größe ein sehr dringendes Problem darstellt. Doch ist es heutzutage durchaus möglich, es sich in jedem Raum gemütlich zu machen, ohne die Harmonie der Inneneinrichtung zu stören. Hierzu empfehlen wir Ihnen, die wertvollen Ratschläge der Designerin Zhanna Buzaeva in Anspruch zu nehmen. Betrachten wir ein sehr interessantes Projekt für einen Raum mit einer Fläche von 18 Quadratmetern.Gemäß den Vertragsbedingungen müssen die RäumlichkeitenEs war notwendig, zwei vollwertige Regionen zu schaffen - zur Arbeit und zur Erholung. Eine lichtdurchlässige Regaltrennwand ermöglichte eine wirkungsvolle Trennung. Auf diese Weise wurden zwei Probleme gleichzeitig gelöst: Dem Erholungsbereich wird das Sonnenlicht nicht entzogen und der Arbeitsplatz erhält die notwendige Privatsphäre. Der Dekorateur entschied sich für eine ruhige Farbgebung in neutralen Tönen und verwendete Grau als Hauptfarbe. Poster, Gemälde, ein Schreibtischstuhl und ein Couchtisch setzen vor diesem Hintergrund helle Akzente. Abweichend von der Standardlösung platzierte der Designer den Kronleuchter nicht in der Mitte des Raumes, sondern hängte ihn im Erholungsbereich auf – über dem Couchtisch, da der Arbeitsbereich mit einer separaten Tischlampe ausgestattet ist.Der Fernsehschrank, der die gesamte Wand einnimmt, rundet den Raum räumlich ab. Ein erheblicher Anteil der Fläche wird auch für Speichersysteme reserviert, die für einen vollwertigen Betrieb erforderlich sind. Details: